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開講年度 | 2022 年度 | |
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開講区分 | 人文社会科学研究科(修士課程)社会科学専攻 | |
受講対象学生 |
大学院(修士課程・博士前期課程・専門職学位課程) : 1年次, 2年次 |
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選択・必修 | ||
授業科目名 | 経営学総論特講 | |
けいえいがくそうろんとっこう | ||
Management | ||
単位数 | 2 単位 | |
ナンバリングコード | HU-MANA-4
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開放科目 | 非開放科目 | |
開講学期 |
前期 |
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開講時間 |
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授業形態 |
対面授業 * 状況により変更される可能性があるので定期的に確認して下さい
「オンライン授業」・・・オンライン会議ツール等を利用して実施する同時双方向型の授業 |
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開講場所 | ||
担当教員 | 青木 雅生 | |
AOKI,Masao | ||
SDGsの目標 |
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連絡事項 | * 状況により変更される可能性があるので定期的に確認して下さい |
授業の概要 | 経営組織における意思決定過程の研究 |
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学修の目的 | 経営組織における意思決定過程について検討する |
学修の到達目標 | 経営組織における意思決定過程について理解する |
ディプロマ・ポリシー |
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成績評価方法と基準 | 出席・報告・発表・討論の内容をもとに総合的に評価する。 |
授業の方法 | 講義 |
授業の特徴 |
プレゼンテーション/ディベートを取り入れた授業 Moodleを活用する授業 地域理解・地域交流の要素を加えた授業 |
授業改善の工夫 | 受講生同士の積極的なディスカッションを推奨する |
教科書 | ハーバート・A・サイモン『経営行動』(新版)ダイヤモンド社2009年 |
参考書 | 細川孝・斎藤敦編著『現代の企業と社会』中央経済社2021年 風間信隆・松田健編著『実践に学ぶ経営学』文眞堂2018年 中原淳『経営学習論』(増補新装版)東京大学出版会2021年 |
オフィスアワー | |
受講要件 | 特になし。 |
予め履修が望ましい科目 | 特になし。 |
発展科目 | |
その他 |
MoodleのコースURL |
https://moodle.mie-u.ac.jp/moodle35/course/view.php?id=13078 |
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キーワード | 経営組織における意思決定過程の研究 |
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Key Word(s) | Study of the decision making process in the management organization |
学修内容 | ① イントロダクション ②~⑭ 『経営行動』の各章の検討および討論 ⑮ まとめ |
事前・事後学修の内容 | 受講生で分担してテキストの各章のレジュメ報告をしてもらいます。 報告担当者には、論点の提示もしてもらいます。 |
事前学修の時間:120分/回 事後学修の時間:120分/回 |